Kontakt
tel. 800 70 30 91
Wieluń
Popularne produkty
Książki, Wydawnictwa naukowe i popularno-naukowe, Powieść zagraniczna, Literatura dla dzieci, Poradniki. Informatory. Spisy, Szkoły policealne. Szkoły wyższe, Dla najmłodszych
Popularne marki
Pwn wydawnictwo naukowe, C.h. beck, Egmont, Wydawnictwo olesiejuk, Wolters kluwer, Znak, Cambridge university press, Muza, Difin, Prószyński i s-ka, Bellona, Świat książki
Rekomendcja klientów
Monitorowana jakość obsługi
- opinie pozytywne: 0
- opinie neutralne: 0
- opinie negatywne: 0
Booknet.net.pl > Oferowane produkty > Prawo pracy > Kodeks pracy 2011 z omówieniem zmian
Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr
Opis
Praktyczne omówienie zmian do Kodeksu pracy wprowadzonych w 2010 r., w tym m.in.: * nowe zasady podnoszenia kwalifikacji pracowników, * nowe harmonogramy czasu pracy związane m.in. z ustanowieniem święta Trzech Króli dniem wolnym od pracy oraz ze zniesieniem obowiązku zapewnienia pracownikowi przez pracodawcę dnia wolnego od pracy w okresie rozliczeniowym w zamian za dzień ustawowo wolny od pracy przypadający w danym okresie rozliczeniowym w sobotę, * zmiany wprowadzone ustawą o wdrożeniu niektórych przepisów Unii Europejskiej w zakresie równego traktowania, * nowe zasady udzielania urlopu ojcowskiego dla ojca adoptującego dziecko.W książce także ujednolicony tekst ustawy Kodeks pracy z wyróżnionymi zmianami.
Dane techniczne
isbn | 9788374267076 |
---|---|
ean | 9788374267076 |
autor | Ciborski Piotr |
liczba stron | 154 |
format | 16.5x23.5cm |
oprawa | miękka |
rok wydania | 2011 |
Sklepy z Kodeks pracy 2011 z omówieniem zmian
Sposoby płatności
- Płatność przy odbiorze
- Przelew bankowy
- Karta kredytowa
Dostawa towaru
- Wskaźnik dostępności towaru
- Śledzenie stanu zamówienia
- Poczta Polska [do 5 kg]
- Przesyłka kurierska [Ups, dhl]
Powiększ zdjęcie
Cena: 65,40 zł
wysyłka 1 dzień
Sprzedawca
Księgarnia Internetowa Booknet
ul. Kaliska 12
98-300 Wieluń
Kontakt
Infolinia: 800 70 30 91
Tel.: 438431991
Faks: 438431991
Adres www
data aktualizacji oferty: 01.10.2017 | zgłoś błąd